あなたは独立もできるようなリーダー?
それとも、
組織の中で最大限機能できるマネージャー?
●リーダーは
「見えないもの」を見て、
あるいは見ようとして
新しい世界を作り出す
マネージャーは、
「見えるもの」を分析して
それらに受動的もしくは、
能動的に対応しながら
計画的に問題を解決していく
●リーダーは、
「人としての働きかけ」、
パーソナルなパワーを
よりどころとする
マネージャーは
「地位に基づく働きかけ」
ポジティブなパワーを
よりどころとする
●リーダーは、
人々の内向的な意欲に基づく
自発的な行動を誘発し、
同じ方向へ向かって
歩みをともにする
マネージャーは、
飴とムチを使って
人々の行動をコントロールする
●リーダーは夢を語る
マネージャーは、
事実を語る
さてあなたはどっち?
夢を語れる薬剤師って、
なかなかいません。
あなたがなってみたら?
やるかやらないかはあなた次第
くろでした。
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